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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Planejamento
Descrição
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Estamos à procura de um Gerente de Planejamento altamente qualificado para liderar e coordenar as atividades de planejamento estratégico e operacional da nossa organização. Este profissional será responsável por desenvolver, implementar e monitorar planos de ação que garantam o alcance dos objetivos corporativos, otimizando recursos e promovendo a eficiência em todos os setores da empresa.
O Gerente de Planejamento atuará em estreita colaboração com as lideranças de diferentes áreas, analisando dados e indicadores de desempenho, identificando oportunidades de melhoria e propondo soluções inovadoras. Será também responsável por garantir a aderência dos planos às diretrizes da alta gestão, bem como por acompanhar tendências de mercado e mudanças no ambiente externo que possam impactar os negócios.
Além disso, este profissional deverá possuir habilidades analíticas avançadas, capacidade de liderança, visão estratégica e excelente comunicação interpessoal. A função exige experiência prévia em cargos de gestão e conhecimento sólido em metodologias de planejamento, gestão de projetos e análise de dados.
O candidato ideal será proativo, orientado a resultados e capaz de trabalhar sob pressão, mantendo o foco na entrega de valor para a organização. A posição oferece uma excelente oportunidade de crescimento profissional em um ambiente dinâmico e desafiador.
Se você é um profissional comprometido, com perfil analítico e visão de futuro, esta é a oportunidade ideal para você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar planos estratégicos e operacionais.
- Analisar indicadores de desempenho e propor melhorias.
- Coordenar o processo de planejamento anual da empresa.
- Acompanhar tendências de mercado e impactos no negócio.
- Garantir a integração entre os planos das diferentes áreas.
- Elaborar relatórios gerenciais e apresentações para a diretoria.
- Apoiar a tomada de decisão com base em dados e análises.
- Gerenciar equipe de planejamento e promover o desenvolvimento dos colaboradores.
- Assegurar o cumprimento de prazos e metas estabelecidas.
- Conduzir reuniões de alinhamento com stakeholders internos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas.
- Pós-graduação ou MBA em Gestão Estratégica será um diferencial.
- Experiência mínima de 5 anos em cargos de gestão.
- Conhecimento avançado em Excel e ferramentas de BI.
- Habilidade em análise de dados e modelagem de cenários.
- Capacidade de liderança e gestão de equipes.
- Excelente comunicação verbal e escrita.
- Visão estratégica e foco em resultados.
- Conhecimento em metodologias de planejamento e gestão de projetos.
- Inglês intermediário ou avançado será considerado um diferencial.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Você possui experiência prévia como Gerente de Planejamento?
- Quais ferramentas de BI você domina?
- Como você lida com prazos apertados e múltiplas demandas?
- Você já liderou equipes multidisciplinares? Como foi essa experiência?
- Quais metodologias de planejamento você já utilizou?
- Como você garante o alinhamento entre os planos das diferentes áreas?
- Você tem experiência com análise de dados e indicadores de desempenho?
- Qual foi o maior desafio que enfrentou em um cargo de gestão?
- Você possui inglês em nível intermediário ou avançado?
- Está disposto a trabalhar em um ambiente dinâmico e desafiador?
